Andere mensen aan een passende baan helpen, echt iets voor jou?

WIJ 3.0 zoekt een enthousiaste trajectbegeleider 

WIJ 3.0 heeft een maatschappelijke opdracht om mensen actief deel te laten nemen aan de samenleving. We voorzien onze cliënten van mogelijkheden om sociaal en economisch krachtiger te worden. We bieden ze sociale en arbeidsmatige activiteiten, praktijkleren, trainingen, re-integratietrajecten en coaching. Dit doen wij onder meer in opdracht van gemeenten, zorginstellingen, UWV en Reclassering.

Ons aanbod is bestemd voor een breed en divers publiek. Van mensen die op zoek zijn naar sociale contacten, structuur en dagritme, tot mensen die werkloos zijn en een helpende hand nodig hebben om weer aan de slag te komen. Onze specialiteit is het begeleiden van mensen met een psychische kwetsbaarheid.

Voor onze afdeling Trajectbegeleiding zoeken wij een bevlogen Trajectbegeleider die stevig in de schoenen staat.

Waar ga je werken?

Je gaat werken in een team van 15 trajectbegeleiders dat zich met name richt op toeleiding van klanten naar betaald of onbetaald werk. Je biedt trajectbegeleiding aan klanten met ofwel een GZZ, LVB, forensische en/of een verslavingsachtergrond.

De trajectbegeleiders werken wijkgericht, dit gebeurt o.a. vanuit onze eigen locaties en vanuit de GGZ gebiedsteams in de stad Utrecht en de regio. Gezien de verbinding met de GGZ gebiedsteams en onze samenwerking met Altrecht en Jellinek, gaat onze voorkeur uit naar een GGZ Agoog en is het een pre als je in bezit bent van een IPS diploma.

Wat ga je doen?

Je begeleidt klanten binnen een bepaalde termijn naar betaald of onbetaald werk. Of je biedt jobcoaching aan klanten die aan het werk zijn.

  • Je verzorgt de intakegesprekken en beoordeelt of een traject passend is. Zo nodig verwijs je door naar andere ketenpartners.
  • Je stelt naar aanleiding van aangeleverde gegevens en gesprekken met de klant een trajectplan op.
  • Je ondersteunt de klant door middel van gesprekken en adviezen op een herstel ondersteunende manier gericht op ontwikkeling en versterking van de eigen kracht.
  • Je matcht, bemiddelt en begeleidt de klant naar een passende werkplek.
  • Je legt en onderhoudt contact met opdrachtgevers, verwijzende en/of begeleidende instanties.
  • Je vindt het leuk om acquisitie te doen: benaderen van werkgevers en werkgeverscontacten warmhouden.
  • Je bewaakt de voortgang en kwaliteit van het traject (richting klant en richting werkgever) tot en met uitstroom en biedt zo nodig op het werk jobcoaching.
  • Je verzorgt interne en externe rapportages.
  • Je informeert je geregeld over de plaatselijke arbeidsmarkt en bent alert op actuele ontwikkelingen in wet- en regelgeving.

Wat breng je mee?

Je bent in bezit van een relevant HBO diploma, bij voorkeur een opleiding als GGZ Agoog. Daarnaast is werkervaring in een soortgelijke functie een pré. Je hebt kennis en inzicht in de problematiek van o.a. verslaving, LVB en GGZ of  je hebt kennis en ervaring in het werken met klanten binnen een forensische kader. Jouw kennis en inzicht in de sociale zekerheids wet- en regelgeving is actueel en je vindt het leuk om een werkgeversnetwerk op te bouwen en deze contacten te onderhouden.

Natuurlijk beschik je over goede communicatieve vaardigheden waaronder actief luisteren, weerstanden overbruggen en confronteren. Je hebt goede coachende vaardigheden, je bent inventief, creatief en resultaatgericht, maar ook je administratieve vaardigheden zijn goed ontwikkeld.

Arbeidsvoorwaarden

Het betreft een functie 32 uur per week. WIJ 3.0 biedt in eerste instantie een contract voor 1 jaar. WIJ 3.0 volgt de CAO Sociaal werk. De functie is gewaardeerd op schaal 8.

Wij vragen een Verklaring Omtrent Gedrag aan onze medewerkers.

Informatie & Solliciteren

Voor meer informatie over WIJ 3.0 verwijzen wij je naar onze website. Voor informatie over de functie kun je contact opnemen met Annelies Nanning, teamleider WIJ 3.0, telefoon 030-2926515.

Solliciteren is mogelijk tot en met 1 juli 2020. Je kunt via dit sollicitatieformulier solliciteren.